ISO 26000:2010 · Crna Gora
Primjena ISO 26000 smjernica društvene odgovornosti u Crnoj Gori
Oznaka u Crnoj Gori: MEST ISO 26000:2010
ISO 26000 daje međunarodno usaglašene smjernice društvene odgovornosti: kako organizacija posluje etično i transparentno, doprinosi održivom razvoju i uvažava interese zaposlenih, zajednice i životne sredine.
Šta je ISO 26000:2010?
ISO 26000 nije sertifikacioni standard — to je okvir sa sedam ključnih tema: upravljanje organizacijom, ljudska prava, radni odnosi, životna sredina, fer poslovna praksa, pitanja potrošača i uključivanje u zajednicu. Organizacije ga koriste da urede i vjerodostojno prikažu svoju društvenu odgovornost, sve češće u sklopu ESG izvještavanja.
Pomažemo vam da smjernice pretvorite u konkretan program: procjenu značajnih tema za vašu djelatnost, politike i prakse, mjerljive ciljeve i izvještaj o održivosti koji partneri i banke prepoznaju.
Faze implementacije
Stvarne faze kroz koje vodimo svaki projekat uvođenja ISO 26000 smjernica — od pripreme do primjene koja se može pokazati:
Praćenje i izvještavanje
Primjena prati logiku standarda: Niste sigurni da li ste usaglašeni sa ovim zahtjevima? Provjerite kroz kratku samoprocjenu na dnu stranice.
Procjena značajnosti tema
Utvrđujemo koje od sedam tema su najrelevantnije za vašu djelatnost i zainteresovane strane.
Snimanje postojećih praksi
Popisujemo šta organizacija već radi — često više nego što je dokumentovano.
Politike i ciljevi
Usvajamo politiku društvene odgovornosti i mjerljive ciljeve po temama.
Integracija u procese
Odgovornost se ugrađuje u nabavku, zapošljavanje, odnos sa zajednicom i lanac vrijednosti.
Praćenje i izvještavanje
Pokazatelji, godišnji pregled i izvještaj o održivosti / ESG izvještaj.
Šta se ovdje zaista dobija
ISO 26000 se ne sertifikuje, ali se primjena potvrđuje:
Preduslov svega: sistem je implementiran i primijenjen u praksi — svi zahtjevi standarda ispunjeni, sproveden interni audit i preispitivanje rukovodstva.
Provjera usklađenosti praksi sa smjernicama, sa izvještajem i preporukama.
Priprema izvještaja usklađenog sa očekivanjima banaka, investitora i EU partnera.
SA 8000 (radni uslovi) i ISO 37001 daju sertifikacione potvrde pojedinih tema.
Ažuriranje ciljeva i izvještaja iz godine u godinu.
Prednosti uvođenja standarda
Dokumentovana odgovornost sve je češći uslov velikih kupaca i EU lanaca snabdijevanja.
Zaposleni biraju odgovorne poslodavce — posebno mlađe generacije.
ESG kriterijumi ulaze u odluke banaka i fondova.
Sistematski doprinos zajednici gradi dugoročnu reputaciju brenda.
Ilustrativan, tipičan scenario koji često čujemo od klijenata — ne predstavlja konkretnog, imenovanog klijenta.
“Radili smo dosta dobrih stvari za zajednicu i zaposlene, ali niko to nije pratio niti mjerio. ISO 26000 nas je natjerao da mapiramo zainteresovane strane i formalizujemo prioritete društvene odgovornosti — sad partnerima možemo da pokažemo konkretan izvještaj, a ne samo priču.”
— čest scenario naših klijenata
Obuke za ISO 26000 na srpskom/crnogorskom jeziku — od osnovnog razumijevanja standarda do obuke za internog auditora. Držimo ih uživo u Podgorici i Bijelom Polju, kao i online za cijelu Crnu Goru.
Česta pitanja o ISO 26000:2010
Može li se ISO 26000 sertifikovati?
Ne — standard je pisan kao smjernice. Primjena se dokazuje izvještajima, nezavisnim ocjenama i sertifikacijom srodnih standarda.
Koja je veza sa ESG izvještavanjem?
Teme ISO 26000 pokrivaju E, S i G dimenzije — standard je odlična osnova za strukturiran ESG izvještaj.
Koliko traje uspostavljanje programa?
Prije svega zavisi od pristupa implementaciji i od toga koliko je vaša organizacija već usaglašena — obično 2 do 4 mjeseca do usvajanja politika i prvog seta ciljeva. Kod velikih sistema — preko 500 zaposlenih, više lokacija ili integrisani sistem od više standarda — projekat realno traje i preko godinu dana; i takve klijente vodimo. Ispod na ovoj stranici možete provjeriti vaš trenutni nivo spremnosti kroz kratku samoprocjenu.
Da li je ovo samo za velike kompanije?
Ne — smjernice se skaliraju; i mala firma može jasno urediti i prikazati svoju odgovornost.
Koliko košta implementacija ISO 26000?
Ne postoji fiksna cijena koja važi za sve — trošak zavisi od oblasti (djelatnosti) organizacije, njene veličine i broja zaposlenih, izabranog standarda i postojećeg stanja sistema. Pošaljite nam kratak opis vaše organizacije i besplatno ćemo pripremiti okvirnu ponudu prilagođenu vama. Red veličine, iz naših projekata: za mikro i male organizacije sa jednom lokacijom uvođenje se mjeri u hiljadama eura — najčešće nekoliko hiljada; za srednje organizacije ili za više standarda odjednom ide na desetak hiljada, a za velike sisteme sa više lokacija i složenim procesima i do nekoliko desetina hiljada. Rad sertifikacione kuće plaća se posebno i direktno njoj, jer sertifikat izdaje ona, a ne mi. Sertifikat se ne kupuje — ne postoji iznos za koji se dobija bez provjere; plaća se uvođenje sistema i nezavisna provjera usaglašenosti.
📋 Provjerite tačnu cijenu za vašu organizaciju →„MEST ISO 26000 sertifikat“ — zašto ga nema
Kada se traži MEST ISO 26000 sertifikat (odnosno „ISO 26000:2010 sertifikat“), traži se nešto što ne postoji. ISO 26000 je pisan kao smjernica o društvenoj odgovornosti: nema zahtjeva koje bi auditor ocjenjivao, pa nijedno akreditovano sertifikaciono tijelo ne izdaje sertifikat organizaciji po ovom standardu. Sam standard to i kaže — nije namijenjen sertifikaciji.
Zašto se oznake razlikuju, a standard je isti?
Svaka zemlja članica evropskog i međunarodnog sistema standardizacije preuzima isti standard u sopstveni nacionalni katalog i dodaje mu nacionalni prefiks — u Crnoj Gori je to MEST. Sadržaj, struktura, klauzule i cio sadržaj ostaje potpuno identičan bez obzira na to koja oznaka piše na dokumentu. Zato su „ISO 26000“ i „MEST ISO 26000“ jedan te isti dokument, samo pod dva imena.
Ono što se stvarno može pokazati: sertifikati standarda koji pokrivaju pojedine teme društvene odgovornosti — ISO 45001 za bezbjednost i zdravlje na radu, ISO 14001 za životnu sredinu, ISO 37001 za borbu protiv mita, ISO 37301 za usaglašenost — i izvještaj o održivosti sa podacima koje kupac može provjeriti.
Postoje i sertifikati o završenoj obuci o ISO 26000. To je potvrda o znanju čovjeka, ne o sistemu organizacije, i ne zamjenjuje sertifikat firme.
Veza sa srodnim standardima
ISO 14001 pokriva ekološku, a ISO 45001 radnu dimenziju odgovornosti; ISO 37301 uređuje etiku i usaglašenost. ISO 26000 ih povezuje u cjelovitu sliku održivosti. Standardi se uklapaju kao saće — kliknite na heksagon da otvorite taj standard.
Više o integrisanom sistemu menadžmenta
Integrisani sistem menadžmenta (IMS) spaja dva ili više ISO standarda — na primjer ISO 26000 sa ISO 9001 ili ISO 14001 — u jedan zajednički okvir dokumentacije, ciljeva i internih provjera, umjesto da svaki standard živi u svojoj paralelnoj proceduri.
Jedinstvena struktura (visok nivo strukture — HLS) koju dijele svi moderni ISO standardi. Zahvaljujući njoj, politika kvaliteta, upravljanje rizicima, interni auditi i preispitivanje rukovodstva mogu biti zajednički za više standarda odjednom.
Svaki standard pojedinačno rješava jedan dio poslovanja — kvalitet, okolinu, bezbjednost, informacije. Kad organizacija uvodi više njih, razdvojeni sistemi brzo dupliraju istu dokumentaciju i iste auditore.
Manje dupliranja procedura, jednostavnije upravljanje, jači nadzor nad procesima, efikasnije korišćenje resursa i lakša priprema za kombinovani sertifikacioni audit.
ISO 26000 se može implementirati samostalno ili kao dio integrisanog sistema — odluka zavisi od broja standarda koje ciljate i toga da li ih uvodite istovremeno ili postepeno.
Provjerite spremnost vaše organizacije
Odgovorite na nekoliko pitanja i dobićete okvirnu procjenu trenutnog nivoa spremnosti vaše organizacije za ISO 26000.
Ova samoprocjena pruža isključivo okviran (indikativan) rezultat spremnosti. Ne predstavlja sertifikaciju, zvaničan audit niti formalnu potvrdu usaglašenosti sa standardom.
Neke od naših referenci
Više od 400 organizacija u Crnoj Gori i regionu prošlo je kroz implementaciju sa nama — od banaka, berze i državnih organa do proizvodnje, IT-ja, laboratorija i ugostiteljstva. Ovo je dio njih.
Ovo su samo neki od naših klijenata. Više o nama i našem radu →
Zatražite besplatnu konsultaciju
Procijenićemo obim posla i predložiti realan plan i budžet za vašu organizaciju. Pozovite nas ili pošaljite upit — odgovaramo u roku od 24h.